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典範傳習
將三年內之新進教師納入學習者(mentee),每位學習者皆配置1至2位資深教師作為傳習者(mentor)組成薪傳團隊,藉由傳習者的引領下,提昇新進教師專業能力。
 
本校典範傳習活動分個別諮詢與團體活動:個別諮詢方面,學習者可向傳授者以面談、觀摩、電話諮詢與網路諮詢的方式進行。團體活動則有參加講座、研討會、工作坊以及參訪觀摩的學習模式。